Поддержите The Moscow Times

Подписывайтесь на Русскую службу The Moscow Times в Telegram

Подписаться

Врачи скорой помощи на Алтае массово увольняются из-за низких зарплат

t.me / mariyaprusakova

В Алтайском крае начали массово увольняться сотрудники скорой помощи, сообщила депутат Госдумы от региона Мария Прусакова. По ее словам, кадровый дефицит наблюдается минимум в 13 районах края. Врачи рассказали изданию «Сибирь.Реалии», что причиной их ухода стали низкие зарплаты и постоянные переработки, за которые перестали выплачивать компенсации.

В ряде районов республики сейчас работает всего одна бригада скорой помощи. «В отчетах Минздрава все в порядке, но жить на селе стало опасным. По нормативу в экстренной ситуации „скорая“ должна приехать в течение 20 минут. С таким укомплектованием это стало невозможным», — написала Прусакова в своем телеграм-канале.

Сами медики говорят, что до последнего момента не хотели покидать свои рабочие места, поскольку беспокоились о местных жителях. «Но когда не просто платят мало, а врут в глаза — пихают двойную смену, пашешь без отдыха круглые сутки, а тебе не платят за это, еще и жалобы на тебя пишут! Мы что, рабы?!», — поделилась одна из бывших сотрудниц скорой помощи с «Сибирь.Реалии».

По данным Росстата, средняя зарплата врача в России за первое полугодие 2023 года составила 105,5 тысячи рублей. Однако, согласно опросу «Врачи РФ», лишь четверть врачей зарабатывают свыше 100 тысяч рублей, причем многие достигают этого уровня только благодаря подработкам и дополнительным дежурствам. Более половины медицинских работников жалуются, что их доходы не покрывают базовые нужды, и треть врачей получают лишь 20–40 тысяч рублей в месяц. В среднем только один из трех врачей зарабатывает больше 60 тысяч рублей. Самые низкие доходы у терапевтов, педиатров, акушеров и гинекологов, причем многие из них (78,9%) вынуждены работать на две и более ставки.

Председатель Госдумы Вячеслав Володин в мае заявил, что в России не хватает порядка 30 тысяч врачей. Он отметил, что в стране активно строятся новые медицинские учреждения, но кадров для работы в них не хватает. В июне заместитель министра здравоохранения Татьяна Семенова уточнила, что в 2023 году нехватка медицинских работников в России достигла почти 100 тысяч человек, включая 29 тысяч врачей и 63 тысячи сотрудников среднего медперсонала.

Согласно данным портала госстатистики ЕМИСС, обеспеченность врачами-специалистами в прошлом году составляла в среднем 15,27 на 10 тысяч населения. Однако в ряде регионов этот показатель еще ниже — например, в Еврейской автономной области он составляет 9,83. В 17 регионах ощущается острый дефицит анестезиологов-реаниматологов, психиатров-наркологов и неврологов, а также неонатологов, гинекологов, отоларингологов, офтальмологов и педиатров.

В ответ на острую нехватку кадров Министерство здравоохранения РФ в начале ноября сделало бессрочным приказ, позволяющий студентам медицинских вузов работать в учреждениях здравоохранения, включая станции скорой помощи. Теперь студенты, завершившие четвертый курс по направлениям «Лечебное дело», «Педиатрия» и «Стоматология», могут выполнять обязанности фельдшеров на скорой помощи под контролем врача.

читать еще

Подпишитесь на нашу рассылку